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GRETA-CFA Hérault Ouest
greta-beziers@ac-montpellier.fr
Qui sommes-nous ?
La formation peut se faire tout au long de sa carrière. La formation initiale, scolaire, est le socle de nos apprentissages.
Tout au long de notre vie, nous avons besoin d'évoluer d'échanger, de progresser, de rebondir.
C'est l'objectif de la formation continue, qui vous accompagne pour vous permettre de développer vos compétences, certifier vos apprentissages, réaliser vos bilans de compétences ou vous accompagner pour une VAE.
Mais c'est aussi le cadre de l'apprentissage, qui répond de façon adaptée à la demande des entreprises, en partenariat avec les employeurs, pour permettre un recrutement, une formation et une entrée facilitée dans l'emploi.
Pour accomplir cette mission de formation, mission de service public, le GRETA-CFA Hérault Ouest est là pour répondre à vos attentes et vos besoins.
Équité territoriale
Compétent dans les territoires relevant de l'arrondissement de Béziers et de Lodève, de Gignac, de Pézenas à Saint Pons en passant par Bédarieux, il maille le territoire avec son réseau de partenaires : les lycées et collèges, les associations, les CFA publics, les LP et LP agricoles. Le GRETA-CFA Hérault Ouest couvre le territoire, par ces trois sites qui vous reçoivent, à Béziers, Clermont l'Hérault et à Bédarieux. Sur ces sites de proximité, les personnels du GRETA vous accueilleront, pour étudier avec vous vos compétences et vos besoins.
Quelle valeur ajoutée peut offrir le GRETA CFA Hérault Ouest
Placé sous l'autorité d'un groupement et dans le cadre de la DRAFPICA, le GRETA-CFA est capable de répondre à un besoin collectif ou individuel, de mobiliser ses ressources pour créer les formations dont le territoire a besoin dans sa démarche d’évolution. Il peut s'entendre avec un autre membre du réseau pour monter une formation à besoin académique. Parallèlement, le GRETA-CFA est dimensionné pour répondre à un besoin très particulier et individuel.
Nous nous appuyons sur vos avis ainsi que sur les indicateurs qualités, pour améliorer sans cesse notre dispositif. L’établissement a été validé EDUFORM et IPERIA.
Des formations en parité de genre
« Toute personne concourant à la formation professionnelle tout au long de la vie est formée aux règles relatives à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et contribue, dans l'exercice de son activité, à favoriser cette égalité. » (Chapitre II : Égalité d’accès à la formation - Articles D6112-1 à D6112-2).
Les équipes du GRETA-CFA sont formées à l’égalité professionnelle.
Vous souhaitez devenir électricien, soudeur : toutes les candidatures sont les bienvenues ! Par exemple, l’industrie aujourd’hui recrute aussi des filles, et les métiers du soin à la personne des hommes. N’hésitez pas à nous sollicitez, et n’hésitez à postuler pour le métier que vous souhaitez !
La prise en compte des personnes en situation de handicap
La loi du 11 février 2005 a permis de réaffirmer le droit des personnes handicapées ou, plus largement, à besoins spécifiques, de bénéficier d'adaptations pour pouvoir vivre décemment, au même titre que n'importe quel citoyen. Elle réaffirme le principe de l’accessibilité à tous pour tout, qui englobe : l’accès au bâtiment (entrée, circulation et utilisation des équipements), l’accès à l’information, l’accès à la communication, l’accès aux prestations. L’accessibilité est une composante de la lutte contre la discrimination.
La loi du 05 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel prévoit la désignation d'un référent handicap au sein de toute entreprise employant au moins 250 salariés, qui est « chargé d'orienter, d'informer et d'accompagner les personnes en situation de handicap »
Le GRETA-CFA accueille tous les publics, sans discrimination au regard des prérequis des métiers visés. Un référent handicap est identifié par site de production. Celui-ci favorise leurs intégrations au sein des dispositifs et les accompagne tout au long du parcours. Selon le besoin, il préconise, à partir d’un entretien, toutes les adaptations, pédagogiques, matérielles et organisationnelles nécessaires à la prise en compte du handicap et à sa compensation. Il interagit avec les équipes. C’est un de nos points forts dans les analyses de pratiques.
Nos conditions générales de vente sont consultables ici
La formation peut se faire tout au long de sa carrière. La formation initiale, scolaire, est le socle de nos apprentissages.
Tout au long de notre vie, nous avons besoin d'évoluer d'échanger, de progresser, de rebondir.
C'est l'objectif de la formation continue, qui vous accompagne pour vous permettre de développer vos compétences, certifier vos apprentissages, réaliser vos bilans de compétences ou vous accompagner pour une VAE.
Mais c'est aussi le cadre de l'apprentissage, qui répond de façon adaptée à la demande des entreprises, en partenariat avec les employeurs, pour permettre un recrutement, une formation et une entrée facilitée dans l'emploi.
Pour accomplir cette mission de formation, mission de service public, le GRETA-CFA Hérault Ouest est là pour répondre à vos attentes et vos besoins.
Équité territoriale
Compétent dans les territoires relevant de l'arrondissement de Béziers et de Lodève, de Gignac, de Pézenas à Saint Pons en passant par Bédarieux, il maille le territoire avec son réseau de partenaires : les lycées et collèges, les associations, les CFA publics, les LP et LP agricoles. Le GRETA-CFA Hérault Ouest couvre le territoire, par ces trois sites qui vous reçoivent, à Béziers, Clermont l'Hérault et à Bédarieux. Sur ces sites de proximité, les personnels du GRETA vous accueilleront, pour étudier avec vous vos compétences et vos besoins.
Quelle valeur ajoutée peut offrir le GRETA CFA Hérault Ouest
Placé sous l'autorité d'un groupement et dans le cadre de la DRAFPICA, le GRETA-CFA est capable de répondre à un besoin collectif ou individuel, de mobiliser ses ressources pour créer les formations dont le territoire a besoin dans sa démarche d’évolution. Il peut s'entendre avec un autre membre du réseau pour monter une formation à besoin académique. Parallèlement, le GRETA-CFA est dimensionné pour répondre à un besoin très particulier et individuel.
Nous nous appuyons sur vos avis ainsi que sur les indicateurs qualités, pour améliorer sans cesse notre dispositif. L’établissement a été validé EDUFORM et IPERIA.
Des formations en parité de genre
« Toute personne concourant à la formation professionnelle tout au long de la vie est formée aux règles relatives à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et contribue, dans l'exercice de son activité, à favoriser cette égalité. » (Chapitre II : Égalité d’accès à la formation - Articles D6112-1 à D6112-2).
Les équipes du GRETA-CFA sont formées à l’égalité professionnelle.
Vous souhaitez devenir électricien, soudeur : toutes les candidatures sont les bienvenues ! Par exemple, l’industrie aujourd’hui recrute aussi des filles, et les métiers du soin à la personne des hommes. N’hésitez pas à nous sollicitez, et n’hésitez à postuler pour le métier que vous souhaitez !
La prise en compte des personnes en situation de handicap
La loi du 11 février 2005 a permis de réaffirmer le droit des personnes handicapées ou, plus largement, à besoins spécifiques, de bénéficier d'adaptations pour pouvoir vivre décemment, au même titre que n'importe quel citoyen. Elle réaffirme le principe de l’accessibilité à tous pour tout, qui englobe : l’accès au bâtiment (entrée, circulation et utilisation des équipements), l’accès à l’information, l’accès à la communication, l’accès aux prestations. L’accessibilité est une composante de la lutte contre la discrimination.
La loi du 05 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel prévoit la désignation d'un référent handicap au sein de toute entreprise employant au moins 250 salariés, qui est « chargé d'orienter, d'informer et d'accompagner les personnes en situation de handicap »
Le GRETA-CFA accueille tous les publics, sans discrimination au regard des prérequis des métiers visés. Un référent handicap est identifié par site de production. Celui-ci favorise leurs intégrations au sein des dispositifs et les accompagne tout au long du parcours. Selon le besoin, il préconise, à partir d’un entretien, toutes les adaptations, pédagogiques, matérielles et organisationnelles nécessaires à la prise en compte du handicap et à sa compensation. Il interagit avec les équipes. C’est un de nos points forts dans les analyses de pratiques.
Nos conditions générales de vente sont consultables ici
LA VOIE DE LA REUSSITE
Les équipes et personnels de la région académique Occitanie vous accompagnent et se mobilisent pour booster vos compétences et vous permettre via la formation ou la VAE d’obtenir une certification tout au long de la vie.
12 session(s) trouvée(s)
| Type | Intitulé | Référence | Date | Lieu de la formation | Contact | Domaines | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| FORMATION | Bilan de compétences formule Essentielle | VAC9032 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Béziers - Lycée Jean Moulin |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Essentielle | VAC9032 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Clermont l'Hérault - Greta Hérault Ouest |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Excellence | VAC9035 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Béziers - Lycée Jean Moulin |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Excellence | VAC9035 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Clermont l'Hérault - Greta Hérault Ouest |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Idéale | VAC9034 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Béziers - Lycée Jean Moulin |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences - formule Idéale | VAC9034 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Clermont l'Hérault - Greta Hérault Ouest |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Initiale | VAC9033 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Béziers - Lycée Jean Moulin |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Initiale | VAC9033 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Clermont l'Hérault - Greta Hérault Ouest |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Essentielle | VAC9032 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Bédarieux - Lycée Fernand Léger |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Initiale | VAC9033 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Bédarieux - Lycée Fernand Léger |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Idéale | VAC9034 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Bédarieux - Lycée Fernand Léger |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel | |
| FORMATION | Bilan de compétences formule Excellence | VAC9035 |
|
Entrée/Sortie Permanente | * Bédarieux - Lycée Fernand Léger |
Sospedra Aurélie - DABM 0467889252 |
* VAE-Bilan de compétences - Développement personnel |
Réunion d'information
INFO COLL Titre professionnel Chargé-e d'Accueil Touristique et de Loisirs
10/06/2024
Béziers - Lycée Jean Moulin
Réunion d'information
Information collective Titre Assistant-e de Vie aux Familles - Titre ADVF
27/06/2024
Béziers - Lycée Jean Moulin
Réunion d'information
Information collective CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance
02/05/2024
Béziers - Lycée Jean Moulin
Réunion d'information
Information collective TP Cuisinier-ère
24/04/2024
Béziers - Lycée Jean Moulin
Réunion d'information
Information collective PROJET PRO
15/05/2024
Lodève - Passerelle
Réunion d'information
Information collective CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance
02/05/2024
Béziers - Lycée Jean Moulin
Réunion d'information
Information collective PROJET PRO
06/05/2024
Pézenas - Lycée enseignement professionnel privé Bonne Terre
Réunion d'information
Information collective PROJET PRO
07/05/2024
Clermont l'Hérault - Greta Hérault Ouest
Inscription à une formation
Prochaine promotion DEAS - IF3S Institut de Formation Santé Soin Social
26/08/2024
Bédarieux - Lycée Fernand Léger
TAF
SALON TAF PARC DES EXPOSITIONS BÉZIERS
25/04/2024
Béziers - Lycée Jean Moulin
GRETA-CFA Hérault Ouest
17, avenue des martyrs de la résistance
34500
Béziers
Latitude :43.34292221069336
Longitude : 3.233450412750244
Téléphone : 04 67 30 43 00
Horaires : 8h - 17h
| - Agde - Lycée Auguste Loubatières (Agde - 0 Boulevard Boulevard des Hellènes - BP 34300) |
| - Bédarieux - Lycée Fernand Léger (Bédarieux - 63 Route de Clermont - BP 34600) |
| - Béziers - Lycée Jean Mermoz (Béziers - 21 Rue Rue Ferdinand de Lesseps - BP 34500) |
| - Béziers - Lycée Jean Moulin (Béziers - 17 Avenue des Martyrs de la Résistance - BP 34500) |
| - Capestang - ISCAP (Capestang - 27 bd Pasteur - BP 34310) |
| - Capestang - LEAP Les Buissonnets (Capestang - 1 Avenue de Nissan - BP 34310) |
| - Clermont l'Hérault - Greta Hérault Ouest (Clermont l'Hérault - 31 Avenue Raymond Lacombe - BP 34800) |
| - Gignac - Collège Lo Trentanel (Gignac - 1 Rue Église des Cordeliers - BP 34150) |
| - Gignac - Lycée polyvalent Simone Veil (Gignac - 198 Avenue Avenue Arnaud Beltrame - BP 34150) |
| - Lamalou les Bains - Centre Ulysse (Lamalou les Bains - 5 Boulevard Boulevard du Mourcairol - BP 34240) |
| - Lodève - Lycée Joseph Vallot (Lodève - 0 Rue Rue Docteur Henri Mas - BP 34700) |
| - Lodève - Passerelle (Lodève - 19 Avenue Denfert - BP 34700) |
| - Pézenas - Lycée enseignement professionnel privé Bonne Terre (Pézenas - - Route Route de Béziers - BP 34120) |
| - Pézenas - Lycée polyvalent Jean Moulin (Pézenas - 1 Avenue Paul Vidal de la Blache - BP 34120) |
| - Pézenas - Lycée professionnel Charles Alliès (Pézenas - 24 Boulevard Frédéric et Irène Joliot-Curi - BP 34120) |
| - Saint Pons de Thomières - Lycée des Métiers Jacques Brel (Saint-Pons-de-Thomières - 15 Avenue de la Gare, Saint-Pons-de-Thomières, France - BP 34220) |
| - Saint-André-de-Sangonis - Collège Max Rouquette (Saint-André-de-Sangonis - 9 Rue Pierre de Coubertin, Saint-André-de-Sangonis, France - BP 34725) |
- Site de BÉZIERS
Lycée Jean Moulin
17 avenue des Martyrs de la Résistance
34521 Béziers cedex
04 67 30 43 00
greta-beziers@ac-montpellier.fr
Horaires du lundi au vendredi : 9h00 - 17h00
Lycée Jean Moulin
17 avenue des Martyrs de la Résistance
34521 Béziers cedex
04 67 30 43 00
greta-beziers@ac-montpellier.fr
Horaires du lundi au vendredi : 9h00 - 17h00
- Site de CLERMONT L'HÉRAULT
31 avenue Raymond Lacombe
34800 Clermont l'Hérault
04 67 88 43 88
greta-salagou@ac-montpellier.fr
Horaires du lundi au vendredi : 9h00 - 17h00
31 avenue Raymond Lacombe
34800 Clermont l'Hérault
04 67 88 43 88
greta-salagou@ac-montpellier.fr
Horaires du lundi au vendredi : 9h00 - 17h00
- Site de BÉDARIEUX
Lycée Fernand Léger
63 route de Clermont
34600 Bédarieux
greta-bedarieux@ac-montpellier.fr
Horaires du lundi au vendredi : 9h00 - 17h00
Lycée Fernand Léger
63 route de Clermont
34600 Bédarieux
greta-bedarieux@ac-montpellier.fr
Horaires du lundi au vendredi : 9h00 - 17h00
