À l'issue de la formation, l'apprenant sera capable de :
– Accueillir individuellement ou collectivement les personnes en démarche d'insertion.
– Analyser leur demande et établir les bases d'un diagnostic partagé.
– Informer les publics sur l'emploi, la formation, les dispositifs et les services dématérialisés.
– Accompagner les personnes dans l'élaboration et la réalisation de leur projet professionnel.
– Construire et suivre des parcours individualisés d'insertion sociale et professionnelle.
– Concevoir et animer des ateliers favorisant l'insertion professionnelle.
– Développer un réseau de partenaires adapté aux besoins des publics.
– Prospecter les employeurs du territoire et analyser leurs besoins en recrutement.
– Conseiller les employeurs dans leurs recrutements et l'intégration des salariés.
– Évaluer sa pratique professionnelle afin d'améliorer ses interventions.

Certification préparée

Conseiller en insertion professionnelle – RNCP37274

Résultats attendus complémentaires

Obtenir le titre CIP et maîtriser l'accompagnement des personnes vers l'emploi et l'insertion.

Attestation de compétences (Voir type de validation), Obtention du certificat, Passage et obtention de la certification, Obtentions des habilitations, Obtention totale ou partielle de la certification, Passage devant un jury de la certification, Attestation des acquis (Voir type de validation), Obtention totale du bloc de compétences

Pré-requis

- Durée de la session : entre 1 an et 18 mois
- Avoir un niveau de formation équivalent au niveau 4
ET/OU
- Justifier d’une expérience professionnelle dans le domaine de l’insertion
ET
- Satisfaire au positionnement préalable à l’entrée en formation

Programme

Contenu de la formation

Description

La formation prépare à l'ensemble des activités du conseiller en insertion professionnelle : accueil des publics, diagnostic, accompagnement vers l'emploi, animation d'actions collectives et développement de relations avec les employeurs.
CCP 1 – Accueillir et analyser la demande
Accueil individuel et collectif ; information sur les ressources d'insertion et les services numériques ; analyse de la demande ; diagnostic partagé ; identification des besoins, compétences, ressources et freins ; veille informationnelle et prospective ; connaissance du territoire et du marché du travail.
Travail en réseau et environnement professionnel
Identification des acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion ; développement du partenariat ; travail en équipe et en réseau ; traitement administratif ; écrits professionnels ; outils bureautiques, numériques et collaboratifs.
CCP 2 – Accompagner les parcours d'insertion
Contractualisation du parcours ; conduite d'entretiens ; élaboration du projet professionnel ; définition des étapes du parcours ; suivi des actions ; mobilisation des dispositifs et ressources ; accompagnement à la réalisation des projets professionnels.
Animation collective
Analyse des besoins ; conception, préparation et animation d'ateliers thématiques ; techniques d'animation ; évaluation des actions collectives.
CCP 3 – Développer une offre de services auprès des employeurs
Analyse du territoire et des besoins ; prospection des entreprises ; développement d'une relation de service ; analyse des besoins de recrutement ; appui au recrutement ; mobilisation des aides et dispositifs.
Intégration professionnelle et maintien dans l'emploi
Accompagnement de l'intégration du salarié ; médiation ; suivi dans l'emploi ; développement de collaborations durables avec les entreprises.
Professionnalisation
Analyse des pratiques professionnelles ; éthique ; inclusion ; développement durable ; préparation aux évaluations et à la certification.

Période de stage en entreprise

Durée du stage en semaines : à déterminer selon le statut de l'apprenant.
Planification : Continue ou discontinue
Modalités d'évaluation proposées : rapport/dossier portant sur les activités professionnelles et présentation orale/soutenance devant jury.

Stage en milieu professionnel

Oui

RNCP37274BC01 - Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé

• Informer une personne ou un groupe des ressources en matière d'insertion et des services dématérialisés
• Analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostic partagé
• Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte
• Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies
• Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité dans un environnement numérique

RNCP37274BC02 - Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle

• Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle
• Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnel
• Accompagner la réalisation des projets professionnels
• Concevoir des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des publics
• Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion
• Analyser sa pratique professionnelle

RNCP37274BC03 - Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle

• Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle
• Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement
• Faciliter l'intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel
• Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable et inclusive

Organisation

Durée

• En centre: 420 heures
• A distance: 147 heures
• Total enseignement: 567 heures
• En entreprise: 1701 heures
• Total: 2268 heures

Rythme

• En semaine
• En continu

Intensité

35 heures/semaine

Accompagnement individuel et collectif

Un accompagnement individuel et collectif assure un suivi longitudinal, de la prise de contact et du positionnement jusqu'à l'intégration, la certification, l'insertion professionnelle et la sortie de formation.

Pédagogie

Modalités pédagogiques

• Parcours mixte alliant présentiel et distanciel
• Apprentissage collaboratif et échanges entre pairs
• Suivi individualisé et accompagnement pédagogique

Moyens pédagogiques

• Étude de cas
• Ressources numériques
• Jeux de rôle
• Jeu pédagogique
• Travaux pratiques
• Document pédagogique

Accessibilité pédagogique aux personnes en situation de handicap

Conforme à la réglementation

Intervenants

Intervenant spécialiste du domaine, professionnel

Évaluation

Modalité d’évaluation

• Examen final - Epreuve ponctuelle
• Passage devant un jury avec présentation d’un rapport, mémoire.
• Epreuves orales
• Epreuves pratiques

Type de validation des blocs de compétences

Mixte : une validation totale mais proposée également en individualisation de parcours avec des blocs accessibles dans cette session

Tarif

Prix (net de taxe) : 9587 €

Modalités de financement : Contrat d’apprentissage - Financement pris en charge par L’OPCO (Prix affiché à l'année) sans reste à charge pour l’apprenti

Financeur

Frais à la charge de l’apprenant

Frais de passage de certification

• Les frais d’examen ou de certification sont inclus dans le prix de vente.

Recrutement

Périmètre recrutement

Pays

Admission

Conditions spécifiques et prérequis

- Durée de la session : entre 1 an et 18 mois
- Avoir un niveau de formation équivalent au niveau 4
ET/OU
- Justifier d’une expérience professionnelle dans le domaine de l’insertion
ET
- Satisfaire au positionnement préalable à l’entrée en formation

Modalités d’admission

Admission après test, Admission sur dossier, Admission après entretien

Poursuite d’études

Liste des métiers associés

Équivalence - Correspondance totale ou partielle

Accès et services

Lieu de formation concerné : GIP Formavie – Montpellier

Accessibilité aux personnes en situation de handicap : Conforme à la réglementation

Transport et accès au site : Bus, parking

Restauration et espace repas : Salle de pause et de restauration à la disposition des stagiaires.

Possibilité d’hébergement : Pas de possibilité sur place

Informations légales

Rncp: RNCP37274

Date de publication : 25-01-2023 00:00

Date d’échéance de la certification : 23-03-2028 00:00

Nom du certificateur : MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION

France Compétences : Voir la fiche France Compétences

Formacode: 33091

Certifinfo: 99285

Rome: K1801