• Identifier ses compétences, acquis et aptitudes.
• Identifier ses compétences transversales et soft skills.
• Définir ses intérêts, motivations et priorités professionnelles.
• Explorer les métiers et secteurs professionnels.
• Analyser les réalités du marché du travail.
• Construire un projet professionnel réaliste et réalisable.
• Vérifier la faisabilité de son projet.
• Confronter son projet à la réalité professionnelle.
• Développer les compétences nécessaires à son insertion.
• Consolider les savoirs de base nécessaires au projet.
• Valoriser ses compétences auprès des employeurs.
• Identifier les formations nécessaires à la réalisation du projet.
• Élaborer un plan d’action vers la formation ou l’emploi.
• Valider son projet professionnel par des immersions et mises en situation.

Résultats attendus complémentaires

Définir et valider un projet professionnel réaliste et construire son plan d’action

Attestation de compétences (Voir type de validation), Attestation des acquis (Voir type de validation)

Pré-requis

- Demandeurs d’emploi de 18 ans et plus, volontaires pour s’inscrire dans un parcours de formation à visée professionnelle
- Les jeunes de 16/18 ans en poursuite de parcours Déclic et E2C (École de la deuxième chance)
- Lire et écrire des phrases simples
- Résoudre des problèmes de la vie courante nécessitant des calculs simples
- Se repérer dans l'espace et le temps

Contenu de la formation

Description

Accueil, positionnement et construction du parcours
• Entretien exploratoire individuel
• Identification des besoins et freins
• Évaluation des savoirs de base
• Identification des compétences cognitives et transversales
• Identification des compétences professionnelles
• Cartographie des compétences et soft skills
• Définition du parcours individualisé
Construction du projet professionnel
• Identification des intérêts et motivations
• Exploration des métiers et secteurs
• Découverte de l’environnement socio-économique
• Analyse du marché du travail
• Identification des métiers porteurs
• Définition et confrontation des pistes professionnelles
• Validation du projet professionnel
Développement des compétences
• Consolidation des savoirs de base
• Compétences numériques
• Communication professionnelle
• Compétences transversales
• Soft skills
• Autonomie et confiance en soi
• Travail en équipe
Immersion et découverte professionnelle
• Découverte des environnements de travail
• Immersion en entreprise
• Confrontation du projet à la réalité du métier
• Développement du réseau professionnel
• Découverte des premiers gestes professionnels
• Validation ou ajustement du projet
Préparation de la suite du parcours
• Identification des formations qualifiantes
• Recherche d’emploi
• Valorisation des compétences
• Construction du plan d’action
• Préparation de la sortie vers la formation ou l’emploi
La Région confirme que Projet Pro doit permettre au bénéficiaire de poursuivre vers un parcours qualifiant ou l’emploi.

Période de stage en entreprise

Durée : individualisée selon le parcours. Planification : discontinue. Évaluation : bilan d’immersion et validation du projet professionnel. À titre indicatif, certaines actions prévoient 147 h de stage.

Stage en milieu professionnel

Oui

Projet Pro accompagne chaque bénéficiaire dans la construction et la validation d’un projet professionnel réaliste, adapté à ses compétences, ses aspirations et aux opportunités du marché du travail.

Organisation

Durée

• En centre: 308 heures
• Total enseignement: 308 heures
• En entreprise: 140 heures
• Total: 448 heures

Rythme

• En journée
• En discontinu

Intensité

35 heures/semaine

Accompagnement individuel et collectif

Un suivi longitudinal accompagne chaque stagiaire de son accueil à sa sortie : positionnement, entretiens individuels, ateliers collectifs, suivi du projet, immersions, bilans et sécurisation de la suite du parcours.

Pédagogie

Moyens pédagogiques

• Travaux pratiques
• Document pédagogique

Intervenants

Intervenant spécialiste du domaine, professionnel

Tarif

Prix (net de taxe) : 3080 €

Modalités de financement : Formation financée par la région sous réserve d’éligibilité

Financeur

Informations complémentaires pour le public visé

Sans objet

Frais à la charge de l’apprenant

Frais de passage de certification

• Les frais d’examen ou de certification sont inclus dans le prix de vente.

Recrutement

Périmètre recrutement

Région

Admission

Conditions spécifiques et prérequis

- Demandeurs d’emploi de 18 ans et plus, volontaires pour s’inscrire dans un parcours de formation à visée professionnelle
- Les jeunes de 16/18 ans en poursuite de parcours Déclic et E2C (École de la deuxième chance)
- Lire et écrire des phrases simples
- Résoudre des problèmes de la vie courante nécessitant des calculs simples
- Se repérer dans l'espace et le temps

Modalités d’admission

Admission après test, Admission après entretien

Informations complémentaires

Sans objet

Accès et services

Lieu de formation concerné : Agence de Tarbes – Tarbes

Accessibilité aux personnes en situation de handicap : Oui

Transport et accès au site : bus TLP Mobilites

Restauration et espace repas : Non

Possibilité d’hébergement : Non

Informations légales

Formacode: 15062